| |||||
|
The Emissia.Offline Letters Электронное научное издание (педагогические и психологические науки) Издается с 7 ноября 1995 г. | |||||
|
|||||
|
_________ Шифр научной специальности 5.8.3 Кузьмина Ольга Сергеевна
Аннотация Ключевые слова: инклюзивная культура, технология, педагоги детского сада, дошкольники с ограниченными возможностями здоровья и нормативно развивающиеся сверстники. ---------------- Olga S. Kuzmina
Abstract Key words: inclusive culture, technology, kindergarten teachers, preschoolers with disabilities, and normatively developing peers. ---------------- Согласно федеральному законодательству в одном общеобразовательном классе или дошкольной группе могут обучаться дети с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ), способные освоить образовательный стандарт в нормативные сроки, и их сверстники, не имеющие ограничений по здоровью. Такое обучение рассматривается в нормативных документах как один из вариантов инклюзивного образования [1]. Несмотря на возможность освоения образовательного стандарта обучающимися с ОВЗ, в общеобразовательной организации создаются специальные условия, среди которых - доступная среда, специализированные технические средства, специальные дидактические материалы, поддержка помощников или ассистентов, адаптированные образовательные программы, проведение индивидуальных или подгрупповых коррекционно-развивающих занятий. Исследователи [2 - 4] подчеркивают, что существующих регуляторных условий недостаточно; учет только этого не позволяет успешно интегрировать детей с ОВЗ в общеобразовательный процесс с нормально развивающимися сверстниками. Выделяются психолого-педагогические условия, охватывающие не только организационные аспекты, но и содержательные, технологические и, главное, ценностно-смысловые составляющие. Все чаще рассматривается сущность такого социально-образовательного явления, как «инклюзивная культура». Понятие «культура» является сложным междисциплинарным понятием, в основе которого лежат общечеловеческие цели, ценности и способы их восприятия и достижения. Это определение включает как широкое понимание, охватывающее всё, что создано человеком в форме материальных и духовных ценностей, так и узкое, связанное с индивидуальным процессом погружения в культуру и её освоения человеком [5]. Характерные особенности инклюзивной культуры определяются следующими признаками: она служит основой для формирования инклюзивного общества; будучи частью общей культуры; она включает ценности, знания и нормы, принятые конкретной социальной группой и не противоречащие социокультурным ценностям общества в целом; каждый участник инклюзивного образовательного процесса усваивает принятые нормы и правила, адаптируясь к существующим социально-культурным и ролевым контекстам [6; 7]. В других исследованиях ([8] и др.) инклюзивная культура трактуется как философская концепция принятия каждого человека; как уникальное взаимодействие педагогов и обучающихся, предполагающее особую психологическую атмосферу, наполненную доверием и специфическими поддерживающими средствами. По мнению ученых, инклюзивная культура выступает как саморазвивающаяся система, которая способствует интеграции участников в культуру, повседневную жизнь, образование и осознанию своего экзистенциального опыта, что означает целостное проживание и присвоение культурной практики, независимо от существующих ограничений или трудностей в освоении образовательного стандарта. Это также включает наличие в образовательном учреждении доступных ассистивных технологий, необходимой программно-методической документации и индивидуального психолого-педагогического сопровождения (видимые аспекты инклюзивной культуры), а также общечеловеческие ценности общения и взаимодействия (скрытые аспекты). Такая позиция представлена в исследованиях [9]. Основными критериями и показателями, которые могут быть отнесены к рассматриваемому социально-образовательному явлению, выступают критерий факта и критерий качества [10]. Критерий факта предполагает оценку наличия или отсутствия культуры инклюзивного образования в организации (видимые аспекты), тогда как критерий качества нацелен на определение уровня развития инклюзивной культуры в образовательном учреждении (скрытые аспекты). К показателям первого критерия относятся упорядоченность функционирования детского сада, деятельность междисциплинарной команды педагогов и событийность и проектная деятельность дошкольников. Второй критерий содержит следующие показатели: соразмерность ценностей целям и нормам инклюзии (соответствующая миссия образовательной организации); результативность инклюзивного образования (успешность каждого ребенка в обучении и социальных практиках взаимодействия); структурированность инклюзивной образовательной среды на основе морально-нравственных принципов (наличие универсального инклюзивного дизайна). Обозначенные позиции составили суть гипотезы исследования, которая основана на предположении, что технология развития у участников образовательного процесса дошкольной организации инклюзивной культуры должна включать:
Представим спроектированную технологию развития инклюзивной культуры у субъектов образовательного процесса на примере дошкольного учреждения (рис.1).
Рис.1. Схема, отражающая технологию развития у участников образовательного процесса инклюзивной культуры Согласно представленной на рисунке схеме, технология состоит из целевого, содержательного, процессуального (включающего шесть этапов), итогового компонентов. Содержание экспериментальной деятельности разделено на два модуля: «Педагоги» и «Обучающиеся». Для педагогов основной формой работы предполагаются организационно-методические мероприятия, такие как стажировочные площадки, тренинги и консультации. В модуле «Обучающиеся» ключевым элементом предлагается событийная деятельность, охватывающая проектную работу детей, беседы и флешмобы. Событийная деятельность дошкольников рассматривается как способ организации образовательного процесса, в рамках которого у дошкольников формируются знания, отрабатываются умения и навыки, а также развиваются компетенции. В событийном подходе важным становится позитивное отношение к яркому событию и эмоциональное реагирование, которые в дальнейшем преобразуются в ценностные установки. Первый этап может содержать традиционную диагностическую процедуру, направленную на обнаружение проблемных аспектов, связанных с созданием инклюзивной культуры. Такая процедура должна охватывать всё образовательное учреждение и подразумевать анализ регулирующих документов, особенности организации психолого-педагогической поддержки детей с ОВЗ и всего образовательного процесса. Проводится определение уровня понимания и восприятия ценностей и смыслов инклюзии каждым участником, а также специфика взаимодействия между обычными детьми и теми, кто нуждается в особой поддержке. Второй этап посвящен определению основ инклюзивной культуры в конкретном детском саду. Исходя из результатов диагностики, культурных и образовательных потребностей всех участников, а также с опорой на федеральную адаптированную образовательную программу, формулируется цель, задачи. На третьем этапе разрабатываются общие и конкретные педагогические шаги в соответствии с определенными стратегическими направлениями. Выбираются практические мероприятия, направленные на создание насыщенной событийной жизни в детском саду, которая включает ценностные установки, социокультурные коды и атмосферу сотрудничества и взаимопомощи. К организационно-методическим мероприятиям в рамках модуля «Педагоги» могут быть отнесены тренинги, работа стажировочной площадки и консультативные встречи. Целью работы стажировочной площадки становится развитие у педагогов учреждения профессиональной компетентности в вопросах психолого-педагогического сопровождения дошкольников с нормативным и нарушенным развитием в условиях инклюзии. Педагогические тренинги посвящаются отработке профессиональных умений и углублению навыков проектирования событийной деятельности детей и создания условий для формирования ценностных установок. Консультативные встречи могут представлять собой деловые встречи с педагогами в индивидуально-подгрупповом формате для выработки решения по конкретной педагогической проблеме. На четвертом этапе предполагается осуществление запланированных задач и мероприятий. К особенностям реализации событийной деятельности обучающихся можно отнести подготовку проектов, проведение бесед и флешмобов. Проектная деятельность старших дошкольников с нарушенным и нормативным развитием планируется в совместно-распределенной форме и может быть посвящена разнообразной тематике. Формирование понимания идей инклюзивного образования как идеологии поддержки и сопереживания возможно в рамках запланированных бесед. Тематика и содержание флешмобов могут быть направлены на становление ценностных личностных установок и совершенствование социокультурного опыта взаимодействия детей друг с другом. Пятый этап предполагает осуществление мониторинга соблюдения программно-методических регламентов инклюзивного образования и запланированных социокультурных мероприятий. В качестве промежуточных результатов фиксируются знания, опыт и ценности, которые участники приобрели в процессе совместной деятельности в инклюзивной практике. Проводится анализ и корректировка промежуточных результатов путем сопоставления критериев и показателей оценки инклюзивной культуры с реальной деятельностью образовательного учреждения. При этом внимание уделяется как внешним, так и внутренним аспектам. На шестом этапе предполагается анализ результатов коллективной работы в образовательном учреждении, а также изучается сформированность индивидуальных ценностей каждого участника инклюзивной практики. Ключевой акцент делается на формировании опыта совместной образовательной деятельности детей с обычным и нарушенным развитием, освоении методов общения и эффективного взаимодействия, а также осознании своего ценностного и смыслового состояния. Можно предположить изменения в деятельности педагогов, творческое преобразование и переосмысление ими своего практического опыта. У старших дошкольников с ОВЗ и их нормативно развивающихся сверстников предположительно можно констатировать повышение включенности в событийную деятельность, увеличение открытости к совместным проектам и рост понимания требований коммуникации. Полагаем, что представленная технология развития у участников образовательного процесса инклюзивной культуры содействует достижению главной цели образования – становления личности, которая находится в эмоциональном и смысловом согласии с окружающим миром и другими людьми.
Рекомендовано к публикации: Literature
| |||||
|
| |||||
| Copyright (C) 2025, Письма
в Эмиссия.Оффлайн (The Emissia.Offline Letters): электронный научный журнал ISSN 1997-8588 (online). ISSN 2500-2244 (CD-R) Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-33379 (000863) от 02.10.2008 от Федеральной службы по надзору в сфере связи и массовых коммуникаций При перепечатке и цитировании просим ссылаться на " Письма в Эмиссия.Оффлайн ". Эл.почта: emissia@mail.ru Internet: http://www.emissia.org/ Тел.: +7-812-9817711, +7-904-3301873 Адрес редакции: 191186, Санкт-Петербург, наб. р. Мойки, 48, РГПУ им. А.И.Герцена Учредитель: Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования "Российский государственный педагогический университет им. А.И.Герцена"" Издатель: Консультационное бюро доктора Ахаяна [ИП Ахаян А.А.], гос. рег. 306784721900012 от 07,08,2006. |